Haberler MEVZUAT Haberleri Şefiniz/Amiriniz/Müdürünüz dilekçenizi almazsa ne yapabilirsiniz?
Şefiniz/Amiriniz/Müdürünüz dilekçenizi almazsa ne yapabilirsiniz?

İşyeri şefinizin/amirinizin/müdürünüzün dilekçeyi kabul etmeme hakkı yok! Yalnız sizin de dilekçeyi kabul etmemesi karşısında ne yapacağınızı iyi bilmelisiniz! Dilekçenizin evrak kayda işletebilmeniz en önemli husustur. Hadi bakalım, şef yada müdür dilekçemi almadı ne yapalım modunda olmamalısınız. Son günlerde bazı müdürlerin dilekçeyi almadıkları gibi yırtıp attıkları duyumlarını da almaktayız.
 
İşyeri amiriniz tarafından kabul edilmeyen veya yırtılan o dilekçenizi daha sonra PTT den iadeli taahhütlü olarak bir gönderin. Bakalım o zamanda o dilekçeyi evrak kayda işlemeyecek mi yada yırtıp atabilecek mi? Dilekçenin konusu hakkında herhangi bir işlem yapmayacağım dese bile bunu dilekçenizi evrak kayıt sistemine işleyip yine yasal süresi içinde olumsuz şekilde resmi yazı şeklinde cevap vermek zorundadır. Yani bu konuda bir işlem yapılmaz gibi ifade kurmasının devletin işlemlerinde bir karşılığı yok ancak yine resmi yazı ile bu cevabı vermesi gerekir.
 
Hakkınızı arama konusunda amirlerinize karşı ne pasif olmalı nede korkmalısınız. Çünkü devleti temsil eden bir yetkilinin bu hareketi (dilekçesini kabul yetmemesi/yırtması) size değil millete yapılmış bir hakaret ve küfürdür. Bunun da cezai karşılığı bulunmaktadır.

 
Bir şefin yada amirin sözlü olarak memurunun dilekçesini veya başvurusunu kabul etmiyorum deme hakkına sahip olmadığının tekrar altını çizmek istiyoruz. Dilekçe hakkını düzenleyen yasa ve kanunlarımızca bunun cezası 6 aydan başlar ki bu ayrıca 4483 sayılı kanunumuzca görevi kötüye kullanma kapsamına bile girebilir.

Bunu, hem bu pervasızlıkta bulunanlar hem de bu duruma maruz kalanlar bilmeli.
 
 

banner116

Anahtar Kelimeler:
Tcdd MevzuatDilekçe Hakkı
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.